人社部已明确表示不会延迟退休。这一决定主要基于以下几方面的考虑：
维护社会稳定和劳动者权益：在当前的经济和社会环境下，保持退休年龄的稳定对于维护社会稳定至关重要。延迟退休是一个复杂的社会政策问题，涉及到广大劳动者的切身利益，人社部需要权衡各种因素来做出决策。
关注老年劳动者生活质量：随着年龄的增长，许多劳动者在身体和精神上可能无法继续胜任高强度的工作。保持现有的退休年龄，可以确保老年劳动者在合适的时机退出劳动市场，享受应有的休息和晚年生活。
促进就业市场动态平衡：不延迟退休有助于为年轻人腾出工作岗位，从而促进就业市场的动态平衡。这对于缓解就业压力、提高劳动力市场的效率具有重要意义。
保障社会保障体系的公平和效率：延迟退休可能会对一部分已经到达或接近退休年龄的劳动者造成不公平。保持现有的退休年龄有助于提高社会保障体系的运行效率，确保养老金的及时发放和可持续性。
综上所述，人社部明确不会延迟退休的决策体现了政府对劳动者权益的尊重和保护，以及对社会保障体系稳定性和公平性的重视。
