此事我们无从论证，即便是乱打的也不应该出现这样的情况，从某种程度上来说，公司发布的招聘公告也折射了一个公司的企业形象，当应聘者看到这样的招聘公告的时候内心会作何感想，如果是你估计也不会选择这家公司，如果公司真的属于乱打的行为，说明公司人事工作不够严谨，如果这真的是公司的招牌要求，那我们就要质疑这家公司的文化和未来的发展前景，这不仅存在就要歧视，同时也是一种非常畸形的社会价值观。
长沙一公司招聘强调11次肤白貌美大长腿，这一新闻曝光后遭到了很多人的非议，看到这个新闻的时候只是觉得很不可思议，我们看过很多的招聘信息，从来没有看过哪个公司如此明目张胆对应聘人员提出这样的要求，我们也很好奇这究竟是一份怎样的工作，对于员工的身材要求居然如此高，此事在网络上引起了很大的争议，随着此事的不断发酵，涉事公司回应这是工作人员乱打的，实际上公司在进行招聘的时候并没有这项要求。
不管公司的回应是真是假，我觉得这样的错误都不应该出现，这样也损害了公司的整体形象，公司回应这个要求只是行政部门工作人员乱打的，工作人员直接复制到了招聘要求上，才会出现这样的闹剧，实际上公司正常招聘没有这个要求。
我们无法论证公司回应的真假，也不知道是不是真的只是乱打，我们只知道这样的行为已经造成了非常恶劣的社会影响，目前公司已经将这一要求改为“肤白貌美气质佳 ”，我觉得这其中的意思没有多大的差别，看来这一岗位对于应聘者的外在条件要求非常高。
